2012年10月05日

アパレルショップスタッフの面接

アパレルショップのスタッフ面接は一般的な面接と違い、

自身をどんどんアピールすることが重要です。



しかしあまりに自己PRが長かったりしてはいけません。

しかし、基本の面接がアピールポイントがひとつなのに対し、

アパレル業界の面接は

二つ、三つのアピールポイントを簡潔に紹介すると効果的です。

そして、ファッション職業独特の質問といえば

商品プレゼンテーションについて
ディスプレイについて
ショップを見た感想

です。

ショップの感想などはかなり気をつけて答えないと

ふとしたことでマイナス評価になりかねません。

「特になし」は問題外とも言えます。



しかしこういった受け答えは多少の経験がなければ難しいですし、

知識もないまま付け焼刃で挑んでは

自らボロを出し不採用になるのがオチです

必ずこうしなければいけない」という訳ではないので、

面接では自分の能力に見合ったアピールをしてくださいね


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